益陽市交通投資運營集團有限公司，為原正處級事業(yè)單位益陽市交通發(fā)展投資公司于2020年4月轉(zhuǎn)型改制的市屬重點國有企業(yè)，注冊資金10億元。

集團公司重點經(jīng)營市域內(nèi)重大交通基礎(chǔ)設(shè)施項目的建設(shè)和經(jīng)營管理、物流、文旅、土地開發(fā)四大主營業(yè)務(wù)及其他業(yè)務(wù)。

(一)交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及運營：公路、高速公路、市政道路、港口碼頭、站場、市內(nèi)公共交通運輸和管理、新能源公共交通體系為主的綠色交通、城市貨運、水上貨運運輸?shù)葮I(yè)務(wù)。

(二)物流服務(wù)：市域內(nèi)物流園的開發(fā)、建設(shè)、運營。

(三)文旅康養(yǎng)：市域內(nèi)旅游景區(qū)(景點)開發(fā)、建設(shè)、經(jīng)營，會展服務(wù);教育文化養(yǎng)老服務(wù)。

(四)土地開發(fā)：市域內(nèi)土地一級及二級市場的開發(fā)，城市棚戶區(qū)的改造。

(五)其他業(yè)務(wù)：加油(加汽)站、充電樁、攪拌場、類金融業(yè)務(wù)、廣告的開發(fā)經(jīng)營等政府批準(zhǔn)的特許經(jīng)營項目的運營管理。

因工作需要，面向社會公開招聘集團公司員工3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則及基本條件

(一)招聘原則

公開、競爭、擇優(yōu);重操守、重能力、重經(jīng)歷。

(二)招聘基本條件

1.堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和市委、市政府的決定;

2.身體健康，精力充沛，能勝任高強度，較密集工作任務(wù);

3.具有勝任崗位職責(zé)所需要的政策理論水平、組織協(xié)調(diào)能力和相關(guān)專業(yè)知識;

4.遵紀(jì)守法，品行端正，誠信廉潔，勤勉敬業(yè)，團結(jié)合作，職業(yè)素養(yǎng)好，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感;

5.認(rèn)同公司企業(yè)文化、經(jīng)營理念，服從工作安排;

6.善于表達和溝通，具有良好的團隊合作精神和飽滿的工作熱情;

7.有下列情況之一的，不得報考：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查或尚未解除處分的;

(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(5)不得報考任職后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

(6)法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

二、招聘崗位及要求

三、招聘程序

本次招聘采取發(fā)布公告、自愿報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、錄用等主要程序進行。

(一)發(fā)布公告

在益陽交投集團官網(wǎng)(http://jft.yiyang.gov.cn)、益陽市國資委官網(wǎng)(http:www.yiyang.gov.cn/gzw)發(fā)布招聘公告。

(二)報名

1.報名時間：即日起至2025年4月25 日17時止。

2.報名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報名方式,報名人員將相關(guān)資料發(fā)送至郵箱：[email protected]，郵件標(biāo)題為：“應(yīng)聘崗位-XXX(應(yīng)聘者姓名)?！?/p>

3.報名提交資料(壓縮成文件包)

(1)報名表(PDF文檔)。應(yīng)聘者自行下載報名表格，按要求填寫相關(guān)個人信息，須真實、準(zhǔn)確、有效。

(2)身份證、學(xué)歷證書、職稱及職業(yè)資格證書等掃描件或電子版。

(3)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》電子版。

(4)近期正面免冠1寸藍底彩照電子版。

(三)資格審查

集團公司組織對報考人員提供的相關(guān)資料進行審查。提交資料主要信息不實、虛假或不符合招聘崗位要求的，資格審查將不予通過。通過資格審查的人員，由集團公司人力資源部以電話、短信或郵件通知參加筆試，請注意保持電話暢通并及時查閱個人郵箱信息。

通過資格審查參加筆試人數(shù)的比例原則上不低于1：5，參加面試的比例原則上不低于1：3。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭力的崗位，經(jīng)集團公司同意后，根據(jù)實際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

(四)筆試

通過資格審查的人員參加筆試，主要測評應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識水平、文字能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)等。筆試時間、地點另行通知。

(五)面試

1.面試對象：按招聘計劃1：3的比例，按筆試成績從高到低確定面試人選。

2.面試形式：采取結(jié)構(gòu)化面試，實行百分制。主要測試應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括但不限于應(yīng)聘人員的管理能力、綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力等。

3.綜合成績：按筆試成績×40%+面試成績×60%的方法計算。筆試、面試、綜合成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

4.綜合排名：按綜合成績高低進行排名，綜合成績相同的按面試成績確定，進入體檢、考察環(huán)節(jié)。

各項考試具體時間、地點及其他事項另行在集團公司、益陽市國資委官方網(wǎng)站公布。

(六)體檢

按綜合成績排名等額確定體檢人員。由指定醫(yī)院體檢，標(biāo)準(zhǔn)參照湖南省公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費用自理。

(七)考察

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。根據(jù)崗位特點，了解考察對象政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、現(xiàn)實表現(xiàn)、崗位匹配度等，并對資格進行復(fù)審。

因體檢、考察不合格或本人放棄(需出具書面說明)等情況造成招錄計劃空缺的，經(jīng)招聘單位黨組織研究決定，按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補1次。

(八)公示與聘用

1.根據(jù)考察情況，確定擬聘用人選并公示。

2.公示無異議的擬聘用人員，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同，實行試用期制度(試用期包括在勞動合同期內(nèi))，試用期滿不合格的，取消聘用。

(九)薪酬待遇

薪酬按集團公司薪酬制度執(zhí)行，繳納五險一金，享受年休假等福利待遇。

四、其他事宜

1.凡在規(guī)定時間內(nèi)，無法取得聯(lián)絡(luò)或未按照有關(guān)通知要求參加報名、筆試、面試等環(huán)節(jié)的，均視為自動放棄考試、聘用資格。

2.招聘實行誠信原則，資格審查貫穿招聘全過程。報名者要對所提交信息、資料的真實性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、違反考試紀(jì)律的或不具備相應(yīng)職位資格的，一律取消考試、聘用資格。

3.本公告未盡事宜，由益陽市交通投資運營集團有限公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

附件1：2025年益陽交通投資運營集團有限公司公開招聘崗位計劃表(第一批)

附件2：益陽市交通投資運營集團有限公司公開招聘報名表

益陽市交通投資運營集團有限公司

2025年4月 15 日