01公司簡介
中鐵電氣化局集團(tuán)第三工程有限公司軌道交通分公司:
位于鄭州市經(jīng)開區(qū)經(jīng)北四路與第十八大街交叉口向南100米路東,從事城市軌道交通施工安裝、設(shè)備維護(hù)的專業(yè)公司,目前主要在建項(xiàng)目有鄭州機(jī)場至許昌市域鐵路工程供電系統(tǒng)委外維保項(xiàng)目、深圳維管及改造項(xiàng)目、鄭州2號線、8號線一期工程2024-2025年度風(fēng)水電裝修專業(yè)委外維保項(xiàng)目、鄭州地鐵7號線。主要分布在鄭州、洛陽、濟(jì)南、廈門、深圳等地。
02招聘條件
基本條件:男性,18歲以上,無不良嗜好,無色盲、色弱,身體健康、遵紀(jì)守法、品行端正,能吃苦耐勞,服從工作安排,并能夠適應(yīng)室外作業(yè)及夜班工作。
學(xué)歷要求:中專及以上學(xué)歷(應(yīng)往屆畢業(yè)生均可)。
招聘專業(yè):鐵道供電技術(shù)、城市軌道交通供配電技術(shù)、電氣自動化技術(shù)、電氣自動化設(shè)備安裝與維修等相關(guān)專業(yè)
03崗位需求
薪資待遇:薪酬由基本薪酬(工資)和激勵薪酬(獎金)組成,按月支付勞動報酬。
試用期月收入3000元左右,試用期滿考核合格后,按基本薪酬+激勵薪酬待遇,鄭州區(qū)域綜合收入檢修工4000-6000。深圳區(qū)域綜合收入6000-8000,根據(jù)工作年限及個人表現(xiàn)收入逐步遞增,有中鐵系統(tǒng)內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn)且能力突出的,試用期可縮短至一個月。
工作地點(diǎn):鄭州、許昌、深圳、廣州
用工方式:與勞務(wù)派遣單位簽訂勞動合同,勞務(wù)派遣至中鐵電氣化局集團(tuán)第三工程有限公司軌道交通分公司工作。新員工入職后試用期為三個月(未畢業(yè)學(xué)生實(shí)習(xí)至取得畢業(yè)證書)。
辦公條件:免費(fèi)住宿,床上用品,有伙補(bǔ),享有勞保待遇、防暑降溫費(fèi)、高溫補(bǔ)助費(fèi)。
晉升通道:分公司有完善的轉(zhuǎn)編制度,通過技能比賽獲得名次或工作表現(xiàn)特別突出的員工可轉(zhuǎn)為在編職工或人事代理。
05報名方式
咨詢電話:周老師 18239968687
有意向者請將個人應(yīng)聘簡歷發(fā)送至370229302@qq.com郵箱
上海國際客車展獲悉,印度在2025年1月至6月期間注冊了2100輛電動巴士,與當(dāng)年前五個月的1571輛相比增長了33%。這一增長勢頭,尤其是在6月份尤為強(qiáng)勁。 據(jù)政府公開數(shù)據(jù),五家制造商占據(jù)了超過90%的市場份額。 PMI Electro Mobility在半年排名中領(lǐng)先,交付了542輛電動巴士,市場份額為25.8%。其業(yè)績主要得益于春季月份的表現(xiàn),僅4月和5月就貢獻(xiàn)了超過60%的總交付量。緊隨其后的是Switch Mobility,交付了503輛電動巴士(占24.0%),第一季度的表現(xiàn)穩(wěn)定,在4月份短暫暫停后,6月份出現(xiàn)了強(qiáng)勁反彈。 Olectra Greentech以366輛(17.4%)的銷量位列第三,整個學(xué)期保持穩(wěn)定的交付速度。JBM Auto在六月強(qiáng)勢回歸,注冊了111輛,占其本季度總銷量的三分之一以上。該公司共售出298輛,市場份額為14.2%。 曾經(jīng)在印度電動巴士市場上占據(jù)主導(dǎo)地位的塔塔汽車公司,在2025年上半年登記了132輛(占6.3%),相比其在2024年的領(lǐng)導(dǎo)地位(當(dāng)時登記了超過1400輛電動巴士),這一數(shù)字顯得較為平淡。 在新興制造商中,Pinnacle Mobility Solutions 憑借 126 輛的銷量獲得了關(guān)注,這些銷量幾乎全部是在六月份取得的。盡管在第二季度沒有出現(xiàn),但 Aeroeagle Automobiles 在 2025 年初的幾個月里交...