上海地鐵第四運營有限公司,是上海申通地鐵集團有限公司下屬的軌道交通運營管理骨干企業(yè)，是國家安全生產(chǎn)標準化一級達標企業(yè)、交通運輸行業(yè)“文明單位”、上海市“文明單位”、上海市勞動關系和諧企業(yè)。公司負責軌道交通 6號線、8號線、12號線、14號線的運營安全及客運服務工作。

站務員基礎崗位

工作內(nèi)容：

通過培訓考核，取得站務員上崗證后，負責站內(nèi)巡視、站臺監(jiān)護、設施設備操作、客流疏導、客服中心服務等工作。

任職要求：

1、擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

2、本科及以上學歷，理工類專業(yè)(交通運輸、電子信息工程、機電一體化、通信工程、交通工程、計算機科學與技術、信號、自動化等)優(yōu)先;

3、居住地靠近上海軌道交通 6、8、12、14號線、崇明線(在建)、12號線西延伸(在建)周邊相近地區(qū);

4、身心健康，辨色能力正常，具有正常履行職責的身體條件，無影響正常工作的疾病和病史，適應翻班制工作;

5、身材勻稱(參考BMI指數(shù))，紋身不外露，相貌端正，口齒清楚;

6、能適應車站地下、高架的自然工作環(huán)境;具有工作責任心和職業(yè)道德、樂觀開朗積極上進;遵守國家法律，法規(guī)和規(guī)章，無不良行為記錄。

薪資待遇：

1、薪酬包括崗位工資、績效獎金、高溫費、飯貼等;

2、培訓儲備期間，預計年收入人民幣 11 萬元左右(稅前);

3、經(jīng)培訓合格正式獨立上崗后，預計年收入人民幣13-14萬元左右(稅前)。

錄用：

經(jīng)面試(復試)、體檢、心理測試、政審合格，擇優(yōu)錄用。入職后，應在規(guī)定時間內(nèi)，經(jīng)培訓考試后取得崗位對應的上崗證。

列車司機(儲備)

工作內(nèi)容：

通過培訓考核，取得列車司機上崗資格并正式上崗后，負責安全正點行車;做好列車檢查、整備和調(diào)試配合;保證及時、安全、高效地處置列車運行期間各類突發(fā)事件等相關工作。

任職要求：

滿足站務員基礎崗位招聘要求外，且符合下列條件者：

1、雙眼裸視4.9(0.8)及以上，無色盲、色弱，聽力正常;

2、由本市接收的2024年退役軍人優(yōu)先。

薪資待遇：

1、薪酬包括崗位工資、績效獎金、高溫費、飯貼等;

2、站務員崗位培訓儲備期間，預計年收入人民幣11萬元左右(稅前);

3、經(jīng)列車司機上崗資格培訓合格，根據(jù)工作表現(xiàn)擇優(yōu)晉升為列車司機崗位后，預計年收入人民幣14萬元-20萬元(稅前)。列車司機薪酬實行計件制工資制，列車司機年收入與各線路運營安全公里數(shù)、工作量和繁忙程度掛鉤。

錄用：

經(jīng)面試(復試)、體檢、心理測試、政審合格，擇優(yōu)錄用。入職后，應在規(guī)定時間內(nèi)，經(jīng)培訓考試后取得崗位對應的上崗證。

多職能隊員(儲備)

工作內(nèi)容：

通過培訓考核，取得多職能隊員上崗資格后，負責車站行車安全保障、車站各類施工管理、車站設施設備監(jiān)控、客運服務保障及應急處置等工作。

任職要求：

滿足站務員基礎崗位招聘要求外，且符合下列條件者：

1、本科及以上學歷，理工類相關專業(yè);

2、具有低壓電工證、消防設施操作員證優(yōu)先。

薪資待遇：

1、薪酬包括崗位工資、績效獎金、高溫費、飯貼等;

2、站務員上崗證培訓儲備期間，預計年收入人民幣11萬元左右(稅前);

3、經(jīng)多職能隊員崗位上崗資格培訓合格，根據(jù)工作表現(xiàn)擇優(yōu)晉升為多職能隊員崗位后，預計年收入人民幣16-19萬元左右(稅前)。

錄用：

經(jīng)面試(復試)、體檢、心理測試、政審合格，擇優(yōu)錄用。入職后，應在規(guī)定時間內(nèi)，經(jīng)培訓考試后取得崗位對應的上崗證。

特別提醒：

本公司從未要求應聘者在面試、培訓過程中繳納任何形式的押金、 保證金、手續(xù)費等費用。希望廣大求職者注意辨別真?zhèn)危敺郎袭?受騙。如遇有人在面試、培訓過程中要求應聘者繳納任何形式的押金、保證金、手續(xù)費等費用的行為，請及時向相關執(zhí)法部門舉報。本公司將通過法律手段追究冒充本公司發(fā)布虛假招聘信息的任何企業(yè)或個人的法律責任。

報名方式：

請應聘者掃描下方二維碼，查閱招聘崗位、專業(yè)及學歷具體要求。請于 2024年11月15日前投遞簡歷，我公司將審核應聘報名者資質(zhì)情況，擇優(yōu)安排面試。報名截止日起一個自然月后未收到公司郵件或電話通知的，即為應聘資質(zhì)審核未通過。